日: 2026年1月6日

こんにちは。埼玉県久喜市にあります、医療リワーク　デイケアオリーブです。

「また働けるようになりたいけれど、少し不安…」
そんな気持ちを抱える方の回復を支えるのが、医療機関で行うリワークプログラムです。
医師・臨床心理士・作業療法士などの専門職がチームで関わり、心身の回復から生活リズムの安定、再発予防までを丁寧にサポートします。
日々の通所を通じて、少しずつ集中力や体力を取り戻し、「働く準備」を整えていきます。
医療機関だからこそ、体調の変化に合わせて主治医と相談しながら進められる安心感があります。

こんにちは。埼玉県久喜市にあります、すずのきメンタルケアクリニック　デイケアオリーブです。

今回は、リワークに通うことのメリットについてまとめてご紹介します。

休職や退職を経験すると、「このままで大丈夫かな」「また働けるだろうか」と不安を感じる方が多いものです。そんなとき、リワークに通うことにはたくさんのメリットがあります。
まず①生活リズムを整え、日中活動のペースを取り戻せること。
②同じような経験をした仲間と出会い、孤立感が和らぐこと。
③心理士や作業療法士などの専門職と一緒に、再発予防の方法を学べること。
④実際の職場を想定したコミュニケーション練習（SSTなど）ができること。
そして⑤復職後も継続してサポートを受けられる安心感があることです。
リワークは「頑張る場所」ではなく、「自分のペースを取り戻す場所」。一人で抱え込みがちな悩みを共有しながら、少しずつ「働く力」を育てていきます。安心できる環境の中で、次の一歩を一緒に見つけていきましょう。

こんにちは。埼玉県久喜市にあります、すずのきメンタルケアクリニック　デイケアオリーブです。

今回は復職後のフォローアップ（継続支援）についてお話します。

復職はゴールではなく、「安定して働き続ける」ための新しいスタートです。医療リワークでは、復職後もしばらく通所を続け、心身の状態を整えながら再発を防ぐ“継続支援”を行っています。職場に戻ったあとも、生活リズムやストレス対処の見直しをスタッフと一緒に振り返ることで、安心して仕事を続けられるよう支えます。
また、当リワークは他院に通院中の方の利用も可能で、主治医の許可を得たうえで必要に応じて連携を行います。治療の流れを尊重しながら、無理のない形で支援を進めます。
さらに、ご希望があれば職場の人事担当者や産業医、上司などと連携し、復職後の勤務環境について情報共有を行うこともできます。これまでにも多くの企業と協力しながら、再発予防と安定した勤務継続を支援してきました。安心して長く働けるよう、復職後もチームでサポートします。

こんにちは。すずのきメンタルケアクリニック　デイケアオリーブです。

埼玉県久喜市にある当リワークは、JR・東武線の久喜駅から徒歩7分とアクセスがいいのも特徴です。久喜駅からは新宿駅や上野駅などの都内主要駅まで乗り換えなしでアクセス可能です。そのため久喜市内だけでなく、白岡・蓮田・加須・幸手・茨城県南部（古河市・五霞町）などの周辺エリアにお住いの方や、東京都内に勤務している方も多く通所されています。「地域密着」と「広域からの利用」を両立した、バランスの良いサポートを目指し、車通所や電車通所など、多様な移動手段にも対応できるよう柔軟な体制を整えています。

勤務地や居住地に地域差があっても、共通する悩みや課題に向き合いながら、自分のペースで復職準備が整えられる環境を整えています。また、複数の地域からの参加があることで、さまざまな背景の利用者と交流でき、復職に向けた気づきや安心感にもつながっています。

こんにちは。埼玉県久喜市にあります、すずのきメンタルケアクリニック　デイケアオリーブです。

今回は医療リワークの特徴である、主治医との連携についてお話します。

リワークには、医療機関が行う「医療リワーク」と、福祉施設などが行う「就労支援型リワーク」があります。医療リワークの大きな特徴は、主治医と連携しながら安心して通えることです。体調や気分の変化があったときも、医師や看護師が状況を確認し、必要に応じて治療内容を調整します。また、復職時期の判断も、主治医とリワークスタッフが協議しながら進めるため、無理のないステップで職場復帰を目指せます。臨床心理士や作業療法士などの専門職がチームで関わり、心理面・身体面・生活面を総合的に支援するのも医療リワークならではです。治療とリハビリがつながった環境で、安心して回復と社会復帰を進められることが、医療機関が運営するリワークの大きな強みです。

こんにちは。埼玉県久喜市にあります、すずのきメンタルケアクリニック　デイケアオリーブです。

今回は医療リワークの特徴の一つである、多職種連携についてお話します。

医療リワークでは、さまざまな専門職がチームとなって、復職や再就職をサポートしています。臨床心理士は、気持ちの整理やストレス対処を一緒に考え、心理的な回復を支えます。作業療法士は、作業活動を通して集中力や生活リズムを整え、働く力を少しずつ取り戻すお手伝いをします。看護師は、体調や服薬の管理を含めて、日々の健康面を細やかにサポートします。精神保健福祉士は、職場や家族との調整、社会資源の活用など、生活全体を支える役割を担います。こうした多職種の連携によって、「心・身体・社会面」から総合的に支援できるのが医療リワークの特徴です。ひとりでは難しい復職の道も、専門職チームとともに、安心して一歩ずつ進んでいけます。

こんにちは。埼玉県久喜市にあります、すずのきメンタルケアクリニック　デイケアオリーブです。

今回はデイケアプログラムとしてよく行われるSSTについてお話します。

SST（Social Skills Training：社会生活技能訓練）は、対人関係や職場でのやり取りを練習するプログラムです。リワークでは、休職の原因になりやすい「人とのコミュニケーションの難しさ」や「報告・相談のタイミングがつかめない」といった課題に対して、実際の場面を想定したロールプレイを行います。たとえば、「上司に報告や相談をするとき」「同僚に仕事を依頼するとき」など、仕事をしているなかで起こりやすい場面を具体的に練習します。スタッフがサポートしながら、一人ひとりが自分らしい伝え方を見つけていくことが目的です。失敗を恐れずに試せる安心の場だからこそ、少しずつ自信がついていきます。SSTを通して、職場での人間関係やコミュニケーションに前向きになれるよう支援しています。

こんにちは。埼玉県久喜市にあります、すずのきメンタルケアクリニック　デイケアオリーブです。

今回は退職後に再就職を目指す方に向けたお話です。

「退職してしまったけれど、また働きたい」「体調を整えながら再出発したい」という方も、医療リワークを利用できます。リワークは“復職支援”だけでなく、“再就職に向けた準備支援”としても役立ちます。主治医の許可があり、一定期間内に再就職の意思がある場合は利用が可能です。プログラムでは、生活リズムの回復や自己理解の整理、ストレス対処など、再び働くための力を少しずつ取り戻します。退職後は孤立しがちですが、同じ目標を持つ仲間と支え合うことで前向きな気持ちが生まれます。再スタートへの第一歩として、安心して通える環境がリワークにはあります。

こんにちは。埼玉県久喜市にあります、すずのきメンタルケアクリニック　デイケアオリーブです。

今回は当院の目指す、再発予防の仕組みについてお話します。

休職中に大切なのは、「早く戻る」ことよりも「安定して続けられる状態に整える」ことです。心の回復には時間が必要で、体調や気持ちの波に合わせた段階的な調整が欠かせません。リワークでは、まず生活リズムを整えることから始め、徐々に作業やグループ活動を通じて集中力・対人スキルを高めていきます。スタッフと相談しながら一歩ずつ進むことで、「働く感覚」を少しずつ取り戻せます。焦らず、自分のペースを尊重することが、結果的に長く安定した復職への近道になります。

また、当院ではフォローアッププログラムにも力を入れております。 復職後も主治医の指示があれば、期限なく利用できます。
「仕事に戻ってみたけれど、少し疲れやすい」「ペースを整えたい」――
そんなときに、リワークは“職場と生活の間をつなぐ安心の居場所”になります。
医師やスタッフと相談しながら、自分のペースで通えることが、再発予防や長く働く力につながります。
リワークは、復職までで終わりではなく、その先の安定した日々を支えるパートナーなのです。